各学部（部门）：

按照《北京市科协青年人才托举工程管理办法》《北京市科协关于开展2024-2026年度青年人才托举工程项目申报工作的通知》要求，经北京市科协党组会审议通过，我校被评选为北京市科协2024-2026年度青年人才托举工程项目单位，每年将进行被托举人的评选工作，每位被托举人连续支撑培养三年。

现启动北京城市学院第一轮青年人才托举工程项目被托举人才（2024-2026年度）遴选工作，对于遴选出的被托举候选人，学校将建立人才库，后续每年的被托举人选直接从库中推荐。将有关事项通知如下：

一、被托举人条件

（一）申请人应为我校在职教师，具有相关专业博士研究生学历，年龄不超过不超过32周岁（1991年1月1日以后出生，女性可以放宽到34周岁）。

（二）拥护党的路线、方针和政策，热爱祖国，遵纪守法，恪守科研诚信规范，具有优良学风。

（三）自然科学类、工程与技术科学类、农业科学类、医药科学类、交叉学科的基层一线科技工作者。

（四）热爱并致力投身于科研事业，具有独立开展研究的能力和基本条件，具有明确的研究目标、清晰的研究思路和勇于开拓的创新精神。

（五）有较强的科研创新能力和突出的科研潜质，有独立完成科研项目的能力，有承担或参加国家及行业重点科研项目的经历，或是立项组织拟重点培养的优秀青年人才。

二、 被托举人主要任务

（一）制定个人成长发展规划。

（二）完成培养计划目标。

（三）及时反馈个人成长情况。

（四）参加学校组织的科技创新、学术交流、科学普及、建言献策等活动。

（五）按要求完成学校布置的有关工作。

三、培养措施

（一）被托举人自主进行科研设计、选题，学校选派资深专家作为学术导师进行指导。对于交叉学科领域的选题，可以聘请导师组指导被托举人的研究工作，导师指导费从托举资助经费中支付。

（二）学校设置被托举人才专项基金，给予三年的资助。

（三）被托举人才立项的所有课题直接减免全部管理费，并在经费使用上给予自主权，鼓励被托举人更好使用经费开展科技研究和科技服务。

（四）积极促进培养对象的科研成果转化，并提供必要的支持。

（五）鼓励被托举人积极参与高水平国际、国内学术交流，在有影响的国际民间科技组织任职。

四、遴选办法

（一）学校组织对报名人选进行资格审查，符合条件的将进入遴选答辩环节。

（二）学校组建同行专家评议组，组织召开遴选评议会议，通过投票的方式确定提名人选。

（三）学校统一组织申请人现场答辩，申请人以PPT形式汇报，主要内容包括但不局限：

1. 个人基本情况（主要是个人学位信息学术经历）；

2. 曾获得的奖励、课题主持或参与情况、科研成果及其应用情况；

3. 未来的研究方向、三年科研计划及最终成果预期。

五、时间安排

1. 申请人须填写《北京市科协2024-2026年度青年人才托举工程被托举人提名书（样表）》（见附件1）被托举人部分，于2023年11月10日前发送至指定邮箱，逾期不予受理，答辩时间另行通知。

六、联系方式及联系人

联 系 人：张文君

联系电话：010-61457480 

Ｅ-mail：bcukyc@bcu.edu.cn

                                                                                                    科研与社会服务处

                                                                                                      2023年10月19日